17.000 Angestellte der Deutschen Bank gefaehrdet!
Stopp Sozialdumping

dieses Info richtet sich nicht nur an die Angestellten der Deutschen Bank,   da davon auszugehen ist, dass die Ausgliederung in ,Retail-Banken"   mindestens von den anderen Privatbanken nachvollzogen wird.

Der Uebergang in die neue Bank ist kaum zu verhindern Die Deutsche Bank hat angekuendigt, dass 17.000 Angestellte aus dem Privat- und Geschaeftskundenbereich in eine neue Bank uebernommen werden, die aus  der Bank 24, der Retail-Bank und TSG zusammengesetzt sein wird und sowohl  die Funktionen einer Direkt- als auch einer Filialbank ausueben wird. Nach Aussagen des zustaendigen Vorstandsmitgliedes Dr. Tessen von Heydebreck gibt es keine Absichten beim Personal zu sparen. Gleichzeitig  wird aber eine ,Modernisierung des Manteltarifvertrages", was nichts  anderes als Abbau bedeutet, gefordert.

Zu verhindern ist, dass die Deutsche Bank Sozialdumping betreibt! Die Bildung der neuen Bank hat, auch wenn der Vorstand es nicht offen   sagt, einen einzigen wesentlichen Zweck: Sparen von Kosten auf dem Ruecken der Bankangestellten durch  Ausweitung des Profitcenter-Prinzips und Aushebelung der Tarifvertraege sollen die Oeffnungszeiten verlaengert - die Arbeitszeiten flexibilisiert - die  Samstagsarbeit zur Regel werden, durch Kuerzung von Gehaltselementen die Leistungsentlohnung auf Kosten der  Angestellten eingefuehrt werden und Abgruppierungen erfolgen.

Zu befuerchten ist auch, dass es massiven Personalabbau geben wird. Das WIE ist mit entsprechenden Aktivitaeten zu beeinflussen.

Die Herausloesung des Privat- und Geschaeftskundenbereiches aus der  Deutschen Bank in die neue AG ist nicht zu verhindern, zu verhindern ist   aber, dass dies auf dem Ruecken der Angestellten passiert. Wie? Jetzt in die hbv!

Ansprueche aus den Tarifvertraegen sichern Alle bisherigen Erkenntnisse deuten darauf hin, dass es sich um einen  Betriebsuebergang nach BGB 613A handeln wird. Deshalb machen sie es dem  Vorstand nicht zu leicht! Sichern Sie sich durch den Eintritt in die hbv  Ihre Ansprueche aus den Tarifvertraegen! Jetzt an den Aktivitaeten gegen Sozialdumping und Ausstieg aus dem Banken-  Tarifvertraegen beteiligen! Sie haben es in der Hand, 

• sich an den Betriebs- und Teilversammlungen zu beteiligen und deutlich  zu machen, dass Ihre Geduld am Ende ist - Lassen Sie sich nicht zum   Spielball machen!
• sich an den Mitgliederversammlungen der Gewerkschaft hbv zu beteiligen,  um sich ueber die juristische Situation und gewerkschaftlichen   Moeglichkeiten zu informieren
  und
• sich an den gewerkschaftlichen Aktionen bis hin zum Arbeitskampf zu
  beteiligen, um a) durchzusetzen, dass die neue Bank tarifgebunden bleibt und b) es zu beschaeftigungssichernden Tarifvereinbarungen kommt - z.B. durch   Arbeitszeitverkuerzung

Jetzt muss gehandelt werden!
Geben Sie uns die Kraft dazu!

Ciao
Angelo

Mehr Infos ueber: http://www.dgb-bwt.com/